Заседание комиссии по противодействию коррупции
в учреждение образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва»
состоится 01 апреля 2024 г. в 10.00
по адресу: г. Минск, ул. Седых, 42, каб. № 218
Повестка дня: » Внесение дополнений в утвержденный план работы комиссии по противодействию коррупции учреждения образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва » на 2024 год»
ПЛАН
работы комиссии по противодействию коррупции
в учреждении образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва» (далее – училище) на 2024 год (с дополнениями)
| № |
Наименование мероприятия |
Сроки исполнения |
Ответственный за исполнение
|
| 1 | Рассмотрение вопросов о состоянии антикоррупционной деятельности училища на рабочих совещаниях, информирование сотрудников о фактах выявленных коррупционных правонарушений и об ответственности за такие правонарушения
|
Не реже 1 раза в полугодие | Директор |
| 2 | При приеме на работу работника запрашивать:
характеристику с предыдущего его места работы; характеристику из государственной организации, являвшейся местом его работы в течение предшествующих пяти лет; сведения из единого государственного банка данных о правонарушениях в отношении кандидатов на руководящие должности
|
При трудоустройстве | Инспектор по кадрам |
| 3 | Обеспечение своевременного ознакомления и контроля за подписанием вновь принимаемых на работу заместителей директора, главного бухгалтера обязательств по соблюдению, установленных статьями 17-19 Закона Республики Беларусь от 15.07.2015 № 305-З «О борьбе с коррупцией», ограничений, связанных с выполнением организационно-распорядительных и административно-хозяйственных обязанностей | При трудоустройстве | Инспектор по кадрам |
| 4 | Соблюдение ограничений, установленных статьями 17-19 Закона Республики Беларусь от 15.07.2015 № 305-З «О борьбе с коррупцией» | Постоянно | Комиссия по противодействию коррупции |
| 5 | Включение вопросов действующего законодательства о борьбе с коррупцией, работе с обращениями граждан, ответственности за нарушение требований нормативных правовых актов, регулирующих данные вопросы, при аттестации работников на соответствие занимаемой должности | При проведении аттестации | Директор, инспектор по кадрам |
| 6 | Проведение внеплановых проверок соблюдения трудовой дисциплины в целях выявления и предупреждения фактов сокрытия грубых нарушений правил внутреннего трудового распорядка в училище. Исключение случаев покровительства нарушителей дисциплины | Постоянно | Директор, руководители структурных подразделений |
| 7 | При рассмотрении кандидатур для назначения на должности заместителей директора, главного бухгалтеры истребовать из органов внутренних дел сведений об имеющихся судимостях (в том числе погашенных), фактах привлечения к административной ответственности и совершения коррупционных правонарушений и правонарушений, создающих условия для коррупции
|
При трудоустройстве | Инспектор по кадрам |
| 8 | Письменное сообщение руководителю о возникновении или возможности возникновения конфликта интересов в связи с исполнением трудовых обязанностей для принятия мер по предотвращению и урегулированию такого конфликта, в порядке, установленном частью 2 статьи 18 Закона Республики Беларусь от 15.07.2015 № 305-З «О борьбе с коррупцией»
|
Постоянно | Комиссия по противодействию коррупции |
| 9 | Рассмотрение вопросов об ответственности по каждому выявленному нарушению антикоррупционного законодательства как лиц, нарушивших законодательство, так и лиц, бездействие которых способствовало этому нарушению
|
При установлении нарушений | Комиссия по противодействию коррупции |
| 10 | Рассмотрение обращений граждан и юридических лиц, материалов органов прокуратуры, государственной безопасности, органов внутренних дел, иных правоохранительных органов, в которых сообщается о фактах коррупции и иных нарушениях антикоррупционного законодательства сотрудниками училища на заседаниях комиссии по противодействию коррупции
|
При установлении нарушений | Комиссия по противодействию коррупции |
| 11 | Проведение ежегодной инвентаризации материальных ценностей | Не позднее 31.12.2024 | Главный бухгалтер |
| 12 | Проведение анализа использования бюджетных средств в училище с предоставлением аналитических материалов директору | Ежеквартально | Главный бухгалтер |
| 13 | Обеспечение учета материальных ценностей в соответствии с действующими нормативными правовыми и законодательными актами
|
Постоянно | Главный бухгалтер |
| 14 | Своевременное выявление коррупционных рисков и принятие мер по их исключению путем совершенствования правовых отношений и механизмов осуществления хозяйственной деятельности
|
Постоянно | Комиссия по противодействию коррупции |
| 15 | Профилактические мероприятия по противодействию коррупции, информирование сотрудников о ходе реализации антикоррупционной политики в Республике Беларусь, фактах выявленных коррупционных правонарушений и об ответственности за такие правонарушения
|
1 раз в полугодие | Комиссия по противодействию коррупции |
| 16 | Совершенствование процедур осуществления закупок товаров (работ, услуг) за счет собственных средств и за счет бюджета, в том числе при строительстве, в целях устранения причин и условий, способствующих коррупции в закупках | В течение года | Специалист, осуществляющий проведение процедур закупок |
| 17 | Обеспечение публичности принимаемых решений в сфере закупок товаров (работ, услуг) в строгом соответствии действующему законодательству Республики Беларусь о государственных закупках в целях исключения коррупционных рисков | При проведении процедур закупок | Специалист, осуществляющий проведение процедур закупок |
| 18 | Взаимодействие с правоохранительными органами с целью повышения компетенции в области антикоррупционного законодательства | Постоянно | Комиссия по противодействию коррупции |
| 19 | Принятие мер по возмещению виновными должностными лицами вреда, причиненного училищу, в соответствии с требованиями законодательства
|
По мере необходимости | Директор |
| 20 | Размещение и обновление актуальной информации о работе комиссии по противодействию коррупции на официальном сайте училища
|
По мере необходимости | Инженер-программист |
| 21 | Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей | Постоянно | Директор,
заведующий хозяйством |
| 22 | Анализ причин возникновения недостачи, хищения и других потерь товарно-материальных ценностей и денежных средств, систематический анализ состояния дебиторской задолженности
|
В течение года | Директор,
главный бухгалтер, заведующий хозяйством
|
| 23 | Рассмотрение вопросов о взыскании ущерба (вреда) с виновных лиц в случае обнаружения недостачи по каждому факту причинения училищу материального ущерба (имущественного вреда), в том числе в связи с уплатой административных штрафов | В течение года | Директор |
| 24 | Обеспечение выполнения норм антикоррупционного законодательства и законодательства о государственных закупках товаров (работ, услуг) при заключении всех видов гражданско-правовых договоров
|
Постоянно | Специалист, осуществляющий проведение процедур закупок |
| 25 | Осуществление контроля образовательного процесса (сдачи экзаменов и зачетов, выполнения курсовых работ, посещения занятий учащимися) с целью предупреждения коррупции и иных нарушений при их проведении
|
В течение учебного года | Заместитель директора по основной деятельности, заместитель директора по учебно-воспитательной работе, заместитель директора по воспитательной работе |
| 26 | Обеспечение соблюдение правил приема, перевода и отчисления учащихся училища
|
В течение учебного года | Заместитель директора по основной деятельности, заместитель директора по учебно-воспитательной работе, заместитель директора по воспитательной работе |
| 27 | Осуществление систематического контроля получения, учета, хранения, заполнения и порядка выдачи документов об общем базовом, общем среднем образовании и среднем специальном образовании
|
Постоянно | Заместитель директора по учебно-воспитательной работе |
| 28 | Осуществление систематического контроля распределения нагрузки учителей, преподавателей и тренеров-преподавателей по спорту
|
В течение учебного года | Заместитель директора по основной деятельности, заместитель директора по учебно-воспитательной работе |
| 29 | Профилактические мероприятия по формированию антикоррупционного сознания среди учащихся училища
|
1 раз в полугодие | Заместитель директора по воспитательной работе |
ПЛАН
работы комиссии по противодействию коррупции
в учреждении образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва» (далее – училище) на 2024 год
| № |
Наименование мероприятия |
Сроки исполнения |
Ответственный за исполнение
|
| 1 | Рассмотрение вопросов о состоянии антикоррупционной деятельности училища на рабочих совещаниях, информирование сотрудников о фактах выявленных коррупционных правонарушений и об ответственности за такие правонарушения
|
Не реже 1 раза в полугодие | Директор |
| 2 | При приеме на работу работника запрашивать:
характеристику с предыдущего его места работы; характеристику из государственной организации, являвшейся местом его работы в течение предшествующих пяти лет; сведения из единого государственного банка данных о правонарушениях в отношении кандидатов на руководящие должности
|
При трудоустройстве | Инспектор по кадрам |
| 3 | Обеспечение своевременного ознакомления и контроля за подписанием вновь принимаемых на работу заместителей директора, главного бухгалтера обязательств по соблюдению, установленных статьями 17-19 Закона Республики Беларусь от 15.07.2015 № 305-З «О борьбе с коррупцией», ограничений, связанных с выполнением организационно-распорядительных и административно-хозяйственных обязанностей | При трудоустройстве | Инспектор по кадрам |
| 4 | Соблюдение ограничений, установленных статьями 17-19 Закона Республики Беларусь от 15.07.2015 № 305-З «О борьбе с коррупцией» | Постоянно | Комиссия по противодействию коррупции |
| 5 | При рассмотрении кандидатур для назначения на должности заместителей директора, главного бухгалтеры истребовать из органов внутренних дел сведений об имеющихся судимостях (в том числе погашенных), фактах привлечения к административной ответственности и совершения коррупционных правонарушений и правонарушений, создающих условия для коррупции
|
При трудоустройстве | Инспектор по кадрам |
| 6 | Письменное сообщение руководителю о возникновении или возможности возникновения конфликта интересов в связи с исполнением трудовых обязанностей для принятия мер по предотвращению и урегулированию такого конфликта, в порядке, установленном частью 2 статьи 18 Закона Республики Беларусь от 15.07.2015 № 305-З «О борьбе с коррупцией»
|
Постоянно | Комиссия по противодействию коррупции |
| 7 | Рассмотрение вопросов об ответственности по каждому выявленному нарушению антикоррупционного законодательства как лиц, нарушивших законодательство, так и лиц, бездействие которых способствовало этому нарушению
|
При установлении нарушений | Комиссия по противодействию коррупции |
| 8 | Рассмотрение обращений граждан и юридических лиц, материалов органов прокуратуры, государственной безопасности, органов внутренних дел, иных правоохранительных органов, в которых сообщается о фактах коррупции и иных нарушениях антикоррупционного законодательства сотрудниками училища на заседаниях комиссии по противодействию коррупции
|
При установлении нарушений | Комиссия по противодействию коррупции |
| 9 | Проведение ежегодной инвентаризации материальных ценностей
|
Не позднее 31.12.2024 | Главный бухгалтер |
| 10 | Обеспечение учета материальных ценностей в соответствии с действующими нормативными правовыми и законодательными актами
|
Постоянно | Главный бухгалтер |
| 11 | Своевременное выявление коррупционных рисков и принятие мер по их исключению путем совершенствования правовых отношений и механизмов осуществления хозяйственной деятельности
|
Постоянно | Комиссия по противодействию коррупции |
| 12 | Профилактические мероприятия по противодействию коррупции, информирование сотрудников о ходе реализации антикоррупционной политики в Республике Беларусь, фактах выявленных коррупционных правонарушений и об ответственности за такие правонарушения
|
1 раз в полугодие | Комиссия по противодействию коррупции |
| 13 | Совершенствование процедур осуществления закупок товаров (работ, услуг) за счет собственных средств и за счет бюджета, в том числе при строительстве, в целях устранения причин и условий, способствующих коррупции в закупках | В течение года | Специалист, осуществляющий проведение процедур закупок |
| 14 | Обеспечение публичности принимаемых решений в сфере закупок товаров (работ, услуг) в строгом соответствии действующему законодательству Республики Беларусь о государственных закупках в целях исключения коррупционных рисков | При проведении процедур закупок | Специалист, осуществляющий проведение процедур закупок |
| 15 | Взаимодействие с правоохранительными органами с целью повышения компетенции в области антикоррупционного законодательства | Постоянно | Комиссия по противодействию коррупции |
| 16 | Принятие мер по возмещению виновными должностными лицами вреда, причиненного училищу, в соответствии с требованиями законодательства
|
По мере необходимости | Директор |
| 17 | Размещение и обновление актуальной информации о работе комиссии по противодействию коррупции на официальном сайте училища
|
По мере необходимости | Инженер-программист |
| 18 | Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей | Постоянно | Директор,
заведующий хозяйством |
| 19 | Анализ причин возникновения недостачи, хищения и других потерь товарно-материальных ценностей и денежных средств, систематический анализ состояния дебиторской задолженности
|
В течение года | Директор,
главный бухгалтер, заведующий хозяйством
|
| 20 | Рассмотрение вопросов о взыскании ущерба (вреда) с виновных лиц в случае обнаружения недостачи по каждому факту причинения училищу материального ущерба (имущественного вреда), в том числе в связи с уплатой административных штрафов | В течение года | Директор |
| 21 | Обеспечение выполнения норм антикоррупционного законодательства и законодательства о государственных закупках товаров (работ, услуг) при заключении всех видов гражданско-правовых договоров
|
Постоянно | Специалист, осуществляющий проведение процедур закупок |
| 22 | Осуществление контроля образовательного процесса (сдачи экзаменов и зачетов, выполнения курсовых работ, посещения занятий учащимися) с целью предупреждения коррупции и иных нарушений при их проведении
|
В течение учебного года | Заместитель директора по основной деятельности, заместитель директора по учебно-воспитательной работе, заместитель директора по воспитательной работе |
| 23 | Обеспечение соблюдение правил приема, перевода и отчисления учащихся училища
|
В течение учебного года | Заместитель директора по основной деятельности, заместитель директора по учебно-воспитательной работе, заместитель директора по воспитательной работе
|
| 24 | Осуществление систематического контроля получения, учета, хранения, заполнения и порядка выдачи документов об общем базовом, общем среднем образовании и среднем специальном образовании
|
Постоянно | Заместитель директора по учебно-воспитательной работе |
| 25 | Осуществление систематического контроля распределения нагрузки учителей, преподавателей и тренеров-преподавателей по спорту
|
В течение учебного года | Заместитель директора по основной деятельности, заместитель директора по учебно-воспитательной работе |
| 26 | Профилактические мероприятия по формированию антикоррупционного сознания среди учащихся училища
|
1 раз в полугодие | Заместитель директора по воспитательной работе |
Заседание комиссии по противодействию коррупции
в учреждение образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва»
состоится 10 января 2024 в 10.00
по адресу: г. Минск, ул. Седых, 42, каб. № 218
Повестка дня: «Утверждение плана работы комиссии по противодействию коррупции учреждения образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва » на 2024 год»
ПОЛОЖЕНИЕ
о комиссии по противодействию коррупции
учреждения образования
«Минское государственное городское училище олимпийского резерва»
- Настоящим Положением определяется порядок создания и деятельности в учреждении образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва» (далее – училище) комиссии по противодействию коррупции (далее — комиссия).
- Комиссия создается директором училища в количестве не менее пяти членов. Председателем комиссии является директор училища, а в случае отсутствия директора училища — лицо, исполняющее его обязанности. Секретарь комиссии избирается на заседании комиссии из числа ее членов.
Состав комиссии формируется из числа работников училища, в том числе курирующих (осуществляющих) финансово-хозяйственную деятельность, бухгалтерский учет, распоряжение бюджетными денежными средствами, сохранность собственности и эффективное использование имущества, кадровую и юридическую работу, а по решению директора училища — также из числа граждан и представителей юридических лиц.
- Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь от 15 июля 2015 г. № 305-З «О борьбе с коррупцией», иными актами законодательства, Типовым положением о комиссии по противодействию коррупции, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 26 декабря 2011 г. «Об утверждении Типового положения о комиссии по противодействию коррупции», а также настоящим Положением.
- Основными задачами комиссии являются:
аккумулирование информации о нарушениях законодательства о борьбе с коррупцией, совершённых работниками училища;
обобщение и анализ поступающей, в том числе из государственных органов, осуществляющих борьбу с коррупцией, информации о нарушениях антикоррупционного законодательства работниками училища;
своевременное определение коррупционных рисков и принятие мер по их нейтрализации;
разработка и организация проведения мероприятий по противодействию коррупции в училище, анализ принимаемых мер;
координация деятельности структурных подразделений по реализации мер по противодействию коррупции;
взаимодействие с государственными органами, осуществляющими борьбу с коррупцией, общественными объединениями и иными организациями по вопросам противодействия коррупции;
рассмотрение вопросов предотвращения и урегулирования конфликта интересов;
принятие мер по устранению последствий коррупционных правонарушений, правонарушений, создающих условия для коррупции, и иных нарушений антикоррупционного законодательства.
- Комиссия в целях решения возложенных на неё задач осуществляет следующие основные функции:
участвует в пределах своей компетенции в выполнении поручений вышестоящих государственных органов по предотвращению правонарушений, создающих условия для коррупции и коррупционных правонарушений;
ведёт учёт поступающей из правоохранительных и контролирующих органов, иных государственных органов и организаций и содержащейся в обращениях граждан и юридических лиц информации о нарушениях антикоррупционного законодательства работниками училища и анализирует такую информацию;
заслушивает на своих заседаниях руководителей структурных подразделений о проводимой работе по профилактике коррупции;
взаимодействует с государственными органами, осуществляющими борьбу с коррупцией, общественными объединениями и иными организациями по вопросам противодействия коррупции;
принимает в пределах своей компетенции решения, а также осуществляет контроль за их исполнением;
разрабатывает меры по предотвращению либо урегулированию ситуаций, в которых личные интересы работника училища, его супруги (супруга), близких родственников или свойственников влияют либо могут повлиять на надлежащее исполнение этим работником своих служебных (трудовых) обязанностей;
разрабатывает и принимает меры по вопросам борьбы с коррупцией;
запрашивает у структурных подразделений в пределах компетенции в установленном законодательными актами порядке информацию по вопросам противодействия коррупции;
вносит руководителям структурных подразделений предложения о привлечении к дисциплинарной ответственности подчинённых им работников, совершивших правонарушения, создающие условия для коррупции, и коррупционные правонарушения;
рассматривает предложения членов комиссии о совершенствовании методической и организационной работы по противодействию коррупции;
вырабатывает предложения о мерах реагирования на информацию, содержащуюся в обращениях граждан и юридических лиц, по вопросам проявлений коррупции;
рассматривает предложения членов комиссии о поощрении работников, оказывающих содействие в предотвращении проявлений коррупции и их выявлении, выявлении правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений;
осуществляет иные функции, предусмотренные положением о комиссии.
- Деятельность комиссии осуществляется в соответствии с планом работы на календарный год, утверждаемым на её заседаниях.
План работы комиссии на календарный год с перечнем подлежащих рассмотрению на заседаниях комиссии вопросов должен быть размещен на официальном сайте училища в глобальной компьютерной сети Интернет не позднее 15 дней со дня его утверждения.
Информация о дате, времени и месте проведения заседаний комиссии подлежит размещению на официальном сайте училища в глобальной компьютерной сети Интернет не позднее 5 рабочих дней до дня проведения заседания комиссии.
- Не могут являться одновременно членами комиссии лица, состоящие в браке или находящиеся в отношениях близкого родства или свойства.
- Председатель комиссии:
несёт персональную ответственность за деятельность комиссии;
организует работу комиссии;
определяет место и время проведения заседаний комиссии;
утверждает повестку дня заседаний комиссии и порядок рассмотрения вопросов на её заседаниях, при необходимости вносит в них изменения;
даёт поручения членам комиссии по вопросам её деятельности, осуществляет контроль за их выполнением;
незамедлительно принимает меры по предотвращению конфликта интересов или его урегулированию при получении информации.
В случае отсутствия необходимого количества членов комиссии на её заседании председатель комиссии назначает дату нового заседания, но не позднее чем через месяц со дня несостоявшегося заседания.
- Член комиссии вправе:
вносить предложения по вопросам, входящим в компетенцию комиссии;
выступать на заседаниях комиссии и инициировать проведение голосования по внесённым предложениям;
задавать участникам заседания комиссии вопросы в соответствии с повесткой дня и получать на них ответы по существу;
знакомиться с протоколами заседаний комиссии и иными материалами, касающимися её деятельности;
в случае несогласия с решением комиссии изложить письменно особое мнение по рассматриваемому вопросу, подлежащее обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии;
осуществлять иные полномочия в целях выполнения возложенных на комиссию задач и функций.
- Член комиссии обязан:
принимать участие в подготовке заседаний комиссии, в том числе формировании повестки дня заседания комиссии;
участвовать в заседаниях комиссии, а в случае невозможности участия в них сообщать об этом председателю комиссии;
по решению комиссии (поручению её председателя) принимать участие в проводимых мероприятиях по выявлению фактов совершения правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, а также неисполнения законодательства о борьбе с коррупцией;
не совершать действий, дискредитирующих комиссию;
выполнять решения комиссии (поручения её председателя);
незамедлительно в письменной форме уведомить председателя комиссии о возникновении конфликта интересов или возможности его возникновения в связи с исполнением обязанностей члена комиссии;
добросовестно и надлежащим образом исполнять возложенные на него обязанности.
Член комиссии несёт ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
- Секретарь комиссии:
обобщает материалы, поступившие для рассмотрения на заседаниях комиссии;
ведет документацию комиссии;
извещает членов комиссии и приглашённых лиц о месте, времени проведения и повестке дня заседания комиссии;
обеспечивает подготовку заседаний комиссии;
обеспечивает ознакомление членов комиссии с протоколами заседаний комиссий;
осуществляет учёт и хранение протоколов заседаний комиссии и материалов к ним.
- Воспрепятствование членам комиссии в выполнении ими своих полномочий не допускается и влечёт применение мер ответственности в соответствии с законодательными актами.
Граждане и юридические лица вправе направить училищу, в котором создана комиссия, предложения о мерах по противодействию коррупции, относящиеся к компетенции комиссии.
Предложения граждан и юридических лиц о мерах по противодействию коррупции, относящиеся к компетенции комиссии, рассматриваются на заседании комиссии и приобщаются к материалам данного заседания.
К предложениям граждан и юридических лиц о мерах по противодействию коррупции и порядку их рассмотрения применяются требования, предусмотренные законодательством об обращениях граждан и юридических лиц.
В случае несогласия с результатами рассмотрения предложения о мерах по противодействию коррупции гражданин, юридическое лицо вправе направить соответствующее предложение о мерах по противодействию коррупции в вышестоящий государственный орган (организацию) и (или) иной государственный орган в соответствии с компетенцией, установленной законодательством о борьбе с коррупцией.
- Заседания комиссии проводятся по мере необходимости, в том числе для рассмотрения выявленных комиссией в ходе её деятельности конкретных нарушений антикоррупционного законодательства, в том числе правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, но не реже одного раза в полугодие. Решение о созыве комиссии принимается председателем комиссии или по предложению не менее одной трети её членов.
В заседании комиссии участвуют представители юридических лиц и граждане, в отношении которых председателем комиссии принято решение об их приглашении на это заседание.
В ходе заседания рассматриваются вопросы, связанные:
с установленными нарушениями работниками училища антикоррупционного законодательства, применением к ним мер ответственности, устранением нарушений, их последствий, а также причин и условий, способствовавших совершению названных нарушений;
с соблюдением в училище порядка осуществления закупок товаров (работ, услуг);
с состоянием дебиторской задолженности, обоснованностью расходования бюджетных средств в училище;
с правомерностью использованию имущества;
с обоснованностью заключения договоров на условиях отсрочки платежа;
с урегулированием либо предотвращением конфликта интересов.
Помимо вопросов, указанных в части третьей настоящего пункта, на заседании рассматриваются предложения граждан и юридических лиц о мерах по противодействию коррупции и другие вопросы, входящие в компетенцию комиссии.
- Комиссия правомочна принимать решения при условии присутствия на заседании более половины её членов. Решение комиссии является обязательным для выполнения работниками училища. Невыполнение (ненадлежащее выполнение) решения комиссии влечёт ответственность в соответствии с законодательными актами.
- Члены комиссии обладают равными правами при обсуждении проектов решений. Решения принимаются простым большинством голосов от общего количества членов комиссии, присутствующих на её заседании. В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии. Решения комиссии оформляются протоколом.
- В протоколе указываются:
место и время проведения заседания комиссии;
наименование и состав комиссии;
сведения об участниках заседания комиссии, не являющихся её членами;
повестка дня заседания комиссии, содержание рассматриваемых вопросов и материалов;
принятые комиссией решения;
сведения о приобщенных к протоколу заседания комиссии материалах.
- Протокол заседания комиссии готовится в 10-дневный срок со дня его проведения, подписывается председателем и секретарём комиссии, после чего в 5-дневный срок доводится секретарём комиссии до её членов и иных заинтересованных лиц.
Заседание комиссии по противодействию коррупции
в учреждение образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва»
состоится 29 июня 2023 в 11.00
по адресу: г. Минск, ул. Седых, 42, каб. № 218
Повестка дня: «Коррупционное проявление при осуществлении закупок товаров (работ, услуг)»
Заседание комиссии по противодействию коррупции
в учреждение образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва»
состоится 30 июня 2022 в 10.00
по адресу: г. Минск, ул. Седых, 42
ПЛАН
мероприятий по реализации Директивы Президента Республики Беларусь от 11 марта 2004 г. № 1
«О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины» учреждения образования
«Минское государственное городское училище олимпийского резерва» на 2021 год
| №
п.п. |
Наименование мероприятия | Срок выполнения
|
Ответственные
исполнители |
|
| 1. Управленческая деятельность | ||||
| 1.1 | Ежеквартальное предоставление в главное управление спорта и туризма Мингорисполкома (далее — главное управление) информации по выполнению пунктов Плана мероприятий по реализации Директивы № 1
|
ежеквартально, не позднее 25 числа последнего месяца квартала | директор
|
|
| 1.2 | Разработка и утверждение индивидуального плана мероприятий по реализации Директивы № 1 по согласованию с главным управлением | не позднее
29.01.2021 |
юрисконсульт
|
|
| 1.3 | Разработка и утверждение плана мониторинга исполнения требований Директивы № 1 в училище на 2021 год (далее – план мониторинга) | до 15.01.2021 | юрисконсульт
|
|
| 1.4 | Проведение анализа выполнения требований Директивы № 1 в училище | ежеквартально,
не позднее 1 числа месяца следующего за отчетным |
директор,
юрисконсульт, руководители структурных подразделений |
|
| 1.5 | Доведение плана по реализации требований Директивы № 1 до ответственных должностных лиц училища за выполнение требований Директивы № 1
|
в течение 15 дней со дня утверждения
|
юрисконсульт
|
|
| 1.6 | Рассмотрение выполнения требований Директивы № 1 на рабочих совещаниях училища
|
по мере необходимости | директор | |
| 1.7 | Назначение ответственных лиц отвечающих за выполнение требований Директивы № 1 | до 20.01.2021 | директор | |
| 1.8 | Совершенствование системы контроля за соблюдением режима рабочего времени | постоянно | директор,
юрисконсульт, руководители структурных подразделений |
|
| 1.9 | Осуществление мониторинга соблюдения режима рабочего времени | не реже одного раза в квартал | директор,
юрисконсульт, руководители структурных подразделений |
|
| 1.10 | Обеспечение доведения до заинтересованных информации, поступающей от вышестоящих организаций, по выполнению требований Директивы № 1
|
в течение трех рабочих дней с момента поступления | директор,
руководители структурных подразделений |
|
| 1.11 | Обеспечение информирования главного управления о происшествиях в училище, в т.ч.: причинах возникновения, количестве пострадавших, предпринятых мерах по устранению
|
немедленно | директор,
руководители структурных подразделений |
|
| 1.12 | Представление конкретных предложений по реализации Директивы № 1 в главное управление для включения в план мероприятий на 2022 год | не позднее
01.12.2021 |
директор | |
| 1.13 | Доведение приказов об утверждении плана мероприятий по реализации Директивы № 1, плана мониторинга исполнения требований Директивы № 1 и состава рабочей группы училища по осуществлению мониторинга выполнения требований Директивы № 1
|
в течение 15 дней со дня утверждения | директор | |
| 2. Организация работы по исполнению законодательства в сфере правонарушений несовершеннолетних, детского
травматизма и гибели детей от внешних причин |
||||
| 2.1 | Проведение анализа данных о травмировании спортсменов-учащихся (учащихся) училища во время образовательного, учебно-тренировочного и соревновательного процессов и выработка конкретных мер по снижению (недопущению) травмирования в дальнейшем
|
ежеквартально, не позднее 25 числа последнего месяца квартала | врач спортивной медицины,
инструкторы-методисты, тренеры-преподаватели по спорту |
|
| 2.2 | Обеспечение информирования главного управления о произошедших во время проведения учебно-тренировочного процесса травмах спортсменов-учащихся
|
в течение 1 дня с момента происшествия | врач спортивной медицины | |
| 2.3 | Организация проведения образовательных мероприятий для специалистов училища по вопросам дисциплинарной ответственности, правонарушений несовершеннолетних, детского травматизма и гибели детей от внешних причин | не реже 1 раза в
полугодие |
заместитель директора по основной деятельности, заместитель директора по учебно-воспитательной работе, заместитель директора по воспитательной работе
|
|
| 2.4 | Проведение анализа деятельности училища на предмет соблюдения норм постановления Министерства спорта и туризма Республики Беларусь от 31 августа 2018 г. № 60 «Об утверждении правил безопасности проведения занятий физической культурой и спортом» | постоянно | заместитель директора по основной деятельности | |
| 2.5 | Разработка и утверждение плана мероприятий по профилактике спортивного травматизма на 2021 год | не позднее 20.01.2021 | врач спортивной медицины,
инструкторы-методисты, тренеры-преподаватели по спорту
|
|
| 2.6 | Организация работы советов по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних в училище
|
не позднее 04.01.2021 | заместитель директора по воспитательной работе | |
| 2.7 | Обеспечение информирования главного управления о правонарушениях, совершенных несовершеннолетними спортсменами-учащимися (учащимися) | не позднее 1 дня с момента совершения | заместитель директора по воспитательной работе | |
| 2.8 | Проведение совещаний на темы профилактики правонарушений несовершеннолетних спортсменов-учащихся (учащихся)
|
не реже 1 раза в квартал | заместитель директора по воспитательной работе | |
| 2.9 | Организация изучения вопросов комплектования медицинскими работниками училище
|
не реже 1 раза в квартал | юрисконсульт | |
| 2.10 | Организация изучения методических рекомендаций Минобразования по организации индивидуальной профилактической работы с учащимися в училище | не реже 1 раза в квартал | специалисты СППС (педагоги-психологи, педагог социальный) | |
| 2.11 | Организация работы надлежащей системы формирования статистических данных о травмах, полученных несовершеннолетними во время образовательного и учебно-тренировочного процессов, спортивных соревнований, а также практических занятий по видам спорта с учетом травм, полученных учащимися специализированных учебно-спортивных учреждений
|
не позднее 04.01.2021 |
врач спортивной медицины |
|
| 2.12 | Организация надлежащего расследования несчастных случаев, произошедших с несовершеннолетними спортсменами-учащимися
|
не позднее 04.01.2021 | директор | |
| 2.13 | Организация взаимодействия с правоохранительными органами по вопросам информирования о правонарушениях несовершеннолетних спортсменов-учащихся и в их отношении | постоянно | заместитель директора по воспитательной работе | |
| 2.14 | Обеспечение отстранения учащихся от учебно-тренировочного процесса и спортивных соревнований при выявлении отсутствия медицинского допуска
|
постоянно | врач спортивной медицины,
инструкторы-методисты, тренеры-преподаватели по спорту |
|
| 2.15 | Обеспечение привлечения виновных лиц к дисциплинарной ответственности за допуск спортсменов-учащихся к учебно-тренировочному процессу и спортивным соревнованиям без необходимого медицинского заключения | при выявлении | директор | |
| 2.16 | Обеспечение отстранения спортсменов-учащихся от учебно-тренировочного процесса и спортивных соревнований при выявлении отсутствия медицинского допуска | при выявлении | врач спортивной медицины,
инструкторы-методисты, тренеры-преподаватели по спорту |
|
| 2.17 | Контроль за наличием медицинских справок установленного образца у спортсменов-учащихся, подтверждающих отсутствие медицинских противопоказаний к занятиям определенным видом спорта, при их допуске к учебно-тренировочному процессу и соревнованиям | постоянно | врач спортивной медицины | |
| 3. Организация работы по исполнению законодательства по предупреждению и преодолению пьянства, алкоголизма,
наркомании, профилактика суицидов и суицидального поведения |
||||
| 3.1 | Обеспечение наполнения информационных стендов, интернет сайтов училища материалами по профилактике табакокурения, наркопотребления, алкоголизма, употребления допинга и суицидального поведения, содержащих информацию об экстренных службах и телефонах доверия
|
не позднее 20.01.2021 | заместитель директора по воспитательной работе, врач спортивной медицины,
инженер-программист |
|
| 3.2 | Проведение целевых акций (спортивных, спортивно-массовых мероприятий), направленных на профилактику алкоголизма, табакокурения, наркопотребления, употребления допинга и суицидального поведения
|
не реже 2 раз в год | заместитель директора по воспитательной работе, врач спортивной медицины
|
|
| 3.3 | Обеспечение безусловного привлечения работников училища к дисциплинарной ответственности, вплоть до увольнения, за появление на работе (во время выполнения служебных обязанностей при направлении в командировку) в состоянии алкогольного (наркотического) опьянения, а также распитие спиртных напитков, употребление наркотических (психотропных) веществ в рабочее время или по месту работы
|
при выявлении | директор, руководители структурных подразделений, юрисконсульт
|
|
| 3.4 | Организация проведения тренерами училища воспитательных бесед по профилактике алкоголизма, наркомании, табакокурения, наркопотребления, употребления допинга и суицидального поведения, развитию патриотизма у спортсменов-учащихся с их отражением в журналах работы тренера-преподавателя
|
не реже 1 раза в квартал | тренеры-преподаватели по спорту | |
| 4. Организация и проведение медицинских осмотров | ||||
| 4.1 | Обеспечение безусловного соблюдения требований безопасности, выполнения мероприятий по предупреждению травматизма, сохранению здоровья при проведении занятий физической культурой и спортом | постоянно | заместитель директора по основной деятельности,
инструкторы-методисты, тренеры-преподаватели по спорту |
|
| 4.2 | Организация прохождения периодических медицинских осмотров работающими в соответствии с требованиями Инструкции о порядке проведения обязательных и внеочередных медицинских осмотров работающих, утвержденной постановлением Минздрава от 29.07.2019 № 74
|
по мере необходимости | медицинская служба, заведующий хозяйством, инженер | |
| 4.3 | Организация и проведение планового обучения педагогических работников навыкам первой помощи
|
не позднее
15.01.2021 |
медицинская служба | |
| 5. Пожарная безопасность | ||||
| 5.1 | Обеспечение с учетом изменений и дополнений в Закон Республики Беларусь от 15.06.1993 № 2403-XII «О пожарной безопасности»:
готовность средств противопожарной защиты и пожаротушения; создания и обучения внештатных пожарных формирований (пожарных дружин); корректировки инструкций по пожарной безопасности; исправного состояния внутреннего и наружного противопожарного водопровода; безопасной эвакуации людей в случае пожара; работоспособности и исправности наружных пожарных лестниц; (информация о пожарной безопасности, результатах мониторинга объектов органами пожарного надзора предоставляется ежеквартально в Центр по обеспечению деятельности главного управления)
|
ежеквартально, не позднее 5 числа месяца, следующего за отчетным кварталом | инженер | |
| 5.2 | Обеспечение подготовки плана мероприятий по пожарной безопасности в училище на 2021 год | не позднее 25.02.2021 | инженер | |
| 5.3 | Организация ведомственного учета пожаров и их последствий путем принятия локальных правовых актов, регламентирующих порядок ведения данного учета и принятия мер реагирования в целях недопущения их в дальнейшем |
в течение года |
инженер
|
|
| 5.4 | Проведение проверок исправности и обеспечения работоспособности систем пожарной автоматики, автономных пожарных извещателей и противодымной защиты объектов, с выработкой предложений по финансированию для проведения капитального ремонта либо их модернизации
|
ежеквартально |
инженер | |
| 5.5 | Организация обучения по вопросам защиты от чрезвычайных ситуаций, гражданской обороны, пожарной безопасности, охраны труда и промышленной безопасности. Подготовка плана повышения квалификации на 2022 год
|
III квартал | заместитель директора по учебно-воспитательной работе, инженер | |
| 5.6 | Обеспечение наведения должного порядка на подведомственных (закрепленных за училищем) территориях, в том числе в части своевременного обкашивания территорий, уборки сухой травы и скопившегося за зимний период мусора |
в течение года |
заведующий хозяйством |
|
| 5.7 | Организация контроля за противопожарным состоянием зданий, сооружений, кабинетов | в течение года | инженер | |
| 5.8 | Организация проведения в трудовых коллективах разъяснительной работы по неукоснительному соблюдению правил пожарной безопасности на рабочих местах, в период отдыха, при нахождении в лесах и на торфяниках, при сжигании мусора и о недопустимости палов выжигания сухой растительности с привлечением работников органов (подразделений) по чрезвычайным ситуациям | I квартал (в рамках проведения всемирного дня охраны труда) |
инженер |
|
| 5.9 | Проведение учебных тренировок по эвакуации при возникновении чрезвычайных ситуаций (в рамках проведения единого дня безопасности) | II, IV квартал | заместитель директора по учебно-воспитательной работе | |
| 5.10 | Изучение состояния противопожарной защиты в административном здании училища (служебных и вспомогательных помещениях) | в течение года | инженер | |
| 5.11 | Проведение единого дня безопасности (размещение наглядно-изобразительной продукции на стендах с информацией о безопасности жизнедеятельности; размещение информации на интернет-ресурсах о проведении единого дня безопасности; проведение эвакуационных мероприятий; проведение занятий с привлечением сотрудников МЧС) | с 6 апреля по 7 мая, с 15 сентября по 30 сентября | заместитель директора по учебно-воспитательной работе, инженер-программист | |
| 5.12 | Организация проведения тренировок внештатных пожарных формирований (ПД) из расчета 2 тренировки в год | II, IV квартал | инженер | |
| 5.13 | Представление информации о пожарах на подведомственных объектах начальнику главного управления | незамедлительно | директор | |
| 5.14 | Организация рассмотрения вопросов пожарной безопасности на коллегиях, совещаниях | ежеквартально | инженер | |
| 5.15 | Представление обобщенной информации о проведении тренировок внештатных пожарных формирований (ПД) в Центр по обеспечению деятельности главного управления | ежеквартально, не позднее 5 числа месяца, следующего за отчетным кварталом | инженер | |
| 5.16 | Представление материалов, оформленных органами государственного пожарного надзора по результатам мониторинга объектов (акты, предписания, требования, рекомендации и т.п.) в Центр по обеспечению деятельности главного управления | ежеквартально, не позднее 25 числа последнего месяца квартала | инженер | |
| 5.17 | Проведение проверки технического состояния систем молниезащиты зданий и сооружений | не позднее 09.04.2021 | инженер | |
| 5.18 | Обеспечение выполнения норм и правил пожарной безопасности при производстве огнеопасных работ | постоянно | инженер | |
| 5.19 | Обеспечение координации работы субъектов профилактики в ходе выполнения региональных и республиканского плана по наведению порядка на земле и в случае обнаружения мест бесхозяйственности на территориях (объектах) экосистем, которые могут привести к возникновению чрезвычайной ситуации (пожара), информирование местных органов власти о данной ситуации | при обнаружении | инженер | |
| 5.20 | Организация и проведение обучающих семинаров по вопросам пожарной безопасности | II, IV квартал | инженер | |
| 5.21 | Обеспечение рассмотрения вопросов о подготовке к пожароопасному периоду
и осеннее-зимнему периоду на коллегиях, совещаниях. (Копии протоколов направлять в Центр по обеспечению деятельности главного управления) |
II квартал
IV квартал
|
директор
инженер |
|
| 5.22 | Обеспечение разработки плана работы по пожарной безопасности на 2021 год с включением мероприятий по проведению мониторингов состояния пожарной безопасности на подведомственных объектах.
Копию плана направить в Центр по обеспечению деятельности главного управления |
не позднее 25.01.2021 | инженер | |
| 5.23 | Обеспечение корректировки приказа о назначении ответственного должностного лица за пожарную безопасность (при необходимости) | в течение года | директор | |
| Представление информации (сведений): | ||||
| 5.24 | об израсходованных финансовых средствах на мероприятия противопожарной защиты в 2020 году в Центр по обеспечению деятельности главного управления | не позднее 25.01.2021 | главный бухгалтер | |
| 5.25 | о запланированных финансовых средствах на мероприятия противопожарной защиты на 2022 год в Центр по обеспечению деятельности главного управления | не позднее 18.06.2021 | главный бухгалтер | |
| 6. Защита населения и территорий от чрезвычайных ситуаций. Гражданская оборона | ||||
| 6.1 | Обеспечение корректировки организационно-методических указаний по подготовке органов управления и сил Государственной системы предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций и гражданской обороны на 2021 год | не позднее 15.01.2021 | заместитель директора по учебно-воспитательной работе | |
| 6.2 | Организация и проведение обучающих семинаров по вопросам защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и гражданской обороны
|
1 раз в полугодие | заместитель директора по учебно-воспитательной работе | |
| 6.3 | Проведение переработки и введения в действие планов защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, планов предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций и инструкций по действиям в чрезвычайных ситуациях.
Копии планов, согласованных с МЧС предоставить в Центр по обеспечению деятельности главного управления |
не позднее 25.01.2021 | заместитель директора по учебно-воспитательной работе | |
| 6.4 | Во взаимодействии с МЧС организация переработки и введения в действие планов защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, планов предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций и инструкций по действиям в чрезвычайных ситуациях | не позднее 25.01.2021 | заместитель директора по учебно-воспитательной работе | |
| 6.5 | Осуществление корректировки приказа о назначении ответственных должностных лиц за выполнение мероприятий в области защиты населения и территории от чрезвычайных ситуаций и гражданской обороны | в течение года | директор
|
|
| 6.6 | Организация заслушивания представителя училища о выполнении организационно-методических указаний по функционированию Государственной системы предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций (далее — ГСЧС) и гражданской обороны на текущий год
|
не позднее 20.12.2021 | заместитель директора по учебно-воспитательной работе | |
| 6.7 | Организация и проведение отработки действий работников в случае возможной чрезвычайной ситуации | 1 раз в полугодие | заместитель директора по учебно-воспитательной работе | |
| 6.8 | Осуществление корректировки приказа о составе комиссии по чрезвычайным ситуациям, активизация ее работы | в течение года | директор | |
| 6.9 | Организация и проведение инвентаризации защитных сооружений с представлением акта в Центр по обеспечению деятельности главного управления | не позднее 10.10.2021 | заместитель директора по учебно-воспитательной работе | |
| 6.10 | Изучение состояния готовности и организации функционирования ГСЧС и гражданской обороны в подчиненных организациях | в течение года | заместитель директора по учебно-воспитательной работе | |
| 6.11 | Осуществление корректировки приказа о назначении ответственных должностных лиц за гражданскую оборону (при необходимости) | в течение года | директор | |
| 6.12 | Осуществление корректировки плана гражданской обороны | не позднее 20.06.2021 | заместитель директора по учебно-воспитательной работе | |
| 6.13 | При формировании проекта бюджета на 2022 год определение планируемого количества средств на реализацию мероприятий гражданской обороны
|
июнь | заместитель директора по учебно-воспитательной работе
главный бухгалтер |
|
| 6.14 | Организация и проведение работы по инвентаризации имущества гражданской обороны. По результатам проделанной работы предоставление отчетной информации в Центр по обеспечению деятельности главного управления | не позднее 05.09.2021 | заместитель директора по учебно-воспитательной работе
|
|
| 6.15 | Обеспечение подготовки ежегодного отчета о состоянии гражданской обороны в Центр по обеспечению деятельности главного управления | не позднее
20.12.2021 |
заместитель директора по учебно-воспитательной работе
|
|
| Обеспечить | ||||
| 6.16 | подготовку ежегодных отчетов о состоянии Государственной системы предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций | не позднее
30.12.2021 |
заместитель директора по учебно-воспитательной работе | |
| 6.17 | утверждение плана работы Комиссии по чрезвычайным ситуациям на второе полугодие 2022 года | декабрь | заместитель директора по учебно-воспитательной работе | |
| Разработать приказы: | ||||
| 6.18 | о подготовке к осеннее-зимнему периоду
|
не позднее
25.06.2021 |
инженер | |
| 6.19 | о подготовке и готовности к пожароопасному периоду
|
не позднее
09.04.2021 |
инженер | |
| 7. Обеспечение транспортной безопасности | ||||
| 7.1 | Обеспечение корректировки приказа о назначении ответственных должностных лиц по транспортной безопасности (при необходимости)
|
в течение года | директор | |
| 7.2 | Обеспечение контроля в сфере организации безопасности дорожного движения и транспортной деятельности | постоянно | директор
инженер |
|
| 7.3 | Организация прохождения проверки знаний правил дорожного движения водителями автотранспортных средств и работниками, совмещающими данную профессию, при допуске к самостоятельной работе и повторно
|
не резе одного раза в три года, по мере необходимости |
инженер |
|
| 7.4 | В соответствии с постановлением Министерства транспорта и коммуникаций от 23 октября 2012 г. № 46 обеспечение проведения стажировки вновь принятых работников на должность водителя транспортных средств | постоянно | инженер | |
| 7.5 | Организация и проведение предрейсовых медицинских обследований водителей транспортных средств, предсменных (перед началом работы) медицинских осмотров и (или) освидетельствований работающих на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения | постоянно | медицинская служба | |
| 7.6 | Обеспечение контроля за техническим состоянием автотранспорта при выпуске на линию и приемке с линии в соответствии с приказом Министерства транспорта и коммуникаций от 3 мая 2010 г. № 222-Ц | постоянно | инженер | |
| 7.7 | Обеспечение перевозки пассажиров, в том числе представителей команд, к местам проведения спортивных мероприятий в соответствии с постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 30 июня 2008 г. № 972 «О некоторых вопросах автомобильных перевозок пассажиров» | постоянно | директор
инженер |
|
| 7.8 | Организация и проведение единых дней безопасности дорожного движения в целях предупреждения ДТП
|
ежеквартально | инженер | |
| 7.9 | Организация прохождения (перед выездом и в течение рабочей смены) обязательного приборного контроля опьянения лицами, допущенными к управлению служебным транспортом, в соответствии с требованиями «Инструкции о порядке проведения контроля состояния водителей механических транспортных средств, самоходных машин на предмет нахождения в состоянии алкогольного опьянения или в состоянии, вызванном потреблением наркотических средств. психотропных веществ, их аналогов, токсических или других одурманивающих веществ», утвержденной постановлением Минтранса, Минсельхозпрода от 9 июля 2013 г. № 25/28
|
постоянно |
медицинская служба
|
|
| 7.10 | Обеспечение:
проведения стажировки перед допуском к самостоятельной работе водителей, принятых на работу и имеющих перерыв в выполнении работ более одного года, а также переведенных на другую марку (модель) автомобиля, в порядке, установленном постановлением Минтранса от 23.10.2012 № 46 «Об утверждении Инструкции о порядке проведения стажировки водителей механических транспортных средств»; прохождения проверки знаний Правил дорожного движения водителями автомобильных средств и работниками, совмещающими данную профессию. при допуске к самостоятельной работе, а также повторно – не реже одного раза в три года; своевременного прохождения государственного технического осмотра имеющихся транспортных средств. |
постоянно |
инженер |
|
| 7.11 | Проведение единых дней безопасности дорожного движения в целях предупреждения ДТП при эксплуатации транспортных средств, с обязательным составлением списков всего водительского состава с отражением наличия водительских удостоверений, их срока действия, разрешающих категорий, наличия отметок о нарушении ПДД, наличие и срок действия медицинских справок с допуском «годен» на все открытые категории в водительском удостоверении |
ежеквартально |
инженер |
|
| 7.12 | Проведение занятий с работниками, управляющими служебным транспортом:
по изучению требований административного, гражданского, уголовного законодательства, Правил дорожного движения. По изученным материалам принимать зачеты с привлечением сотрудников ГАИ (по согласованию); по безопасной эксплуатации технических средств и вождению в сложных дорожных условиях, соблюдению скоростных режимов движения. маневрированию проезду перекрестков; по изучению информационных материалов, характеризующих дорожную обстановку в Республике Беларусь, областях, районах (сводки и информация подразделений ГАИ)
|
1 раз в полугодие |
инженер |
|
| 7.13 | Проведение обучения ответственных работников училища по вопросам предупреждения дорожно-транспортных происшествий на служебном транспорте | не позднее
01.06.2021 |
инженер | |
| 7.14 | Разъяснение на проводимых занятиях и инструктажах по безопасности дорожного движения сложившейся обстановки с аварийностью на служебном транспорте в Республике Беларусь. Доведение до каждого, что ДТП носят материальный и моральный ущерб, подрывают авторитет училища и главного управления в целом |
постоянно |
инженер |
|
| 7.15 | Проведение анализа информации о происшествиях с участием транспортных средств училища, подготовка обзоров (указаний) и доведение до сведения всех подчиненных работников под роспись |
постоянно |
директор инженер |
|
| 7.16 | В случаях ДТП на служебном транспорте ответственным должностным лицам училища немедленно выезжать к месту происшествия для проведения разбирательства и подготовки заключения с последующим представлением в Центр по обеспечению деятельности главного управления |
постоянно |
директор инженер |
|
| 7.17 | Осуществление сверок с ГАИ списков работников, управляющих служебным транспортом, на предмет наличия в ГАИ сведений о нарушении ими ПДД. При выявлении случаев сокрытия работниками информации о совершении ДТП применение мер дисциплинарного воздействия |
ежеквартально |
директор инженер |
|
| 7.18 | Рассмотрение вопросов безопасности дорожного движения и эксплуатации транспортных средств на коллегиях и совещаниях | I, IV квартал | директор
инженер |
|
| 7.19 | Представление отчетов о проделанной работе в Центр по обеспечению деятельности главного управления | ежеквартально, не позднее 5 числа месяца, следующего за отчетным |
инженер |
|
| 8. Охрана труда | ||||
| 8.1 | Осуществление комплексной переработки документов по охране труда в связи с информационным письмом Министерства труда и социальной защиты от 10.07.2020 № 7-1-15/1924П «О принятых нормативных правовых актах» (исх. Минспорта 05-02/2028-10 от 30.07.2020) |
II квартал |
инженер |
|
| 8.2 | Анализ, совершенствование системы управления охраной труда (далее – СУОТ) посредством внесения коррективов в соответствии с приказом Минтруда от 30.12.2019 № 108 «Об утверждении Рекомендаций по разработке СУОТ в организации»
|
не позднее
15.03.2021 |
инженер | |
| 8.3 | Проведение анализа причин травмирования спортсменов и работников училища с последующей выработкой конкретных мер по снижению (недопущению) их травмирования (информация предоставляется в Центр по обеспечению деятельности главного управления ежеквартально с нарастающим итогом) | ежеквартально, не позднее 5 числа месяца, следующего за отчетным | инженер
врач спортивной медицины |
|
| 8.4 | Организация уголка по охране труда в соответствии с требованиями Типового положения о кабинете охраны труда, утвержденного постановлением Минтруда от 08.11.1999 № 144 | не позднее
15.03.2021 |
инженер | |
| 8.5 | Осуществление подписки на корреспонденцию по охране труда | II квартал | инженер | |
| 8.6 | Организация работы комиссии по проверке знаний по вопросам охраны труда | согласно графика | инженер
|
|
| 8.7 | Организация и проведение обучающих семинаров по вопросам охраны труда | II, IV квартал | инженер
|
|
| 8.8 | Осуществление корректировки приказа о назначении ответственных должностных лиц по охране труда (при необходимости) | в течение года | директор | |
| 9. Промышленная безопасность | ||||
| 9.1 | Организация и проведение обучающих семинаров по вопросам промышленной безопасности | II, IV квартал | инженер
|
|
| 9.2 | Осуществление корректировки приказа о назначении ответственных должностных лиц за организацию работы по промышленной безопасности, осуществлению производственного контроля (при необходимости) | в течение года | директор | |
| 9.3 | Внесение изменений в должностные инструкции лиц, ответственных за организацию, обеспечение работы по промышленной безопасности и за организацию, осуществление производственного контроля | не позднее
22.02.2021 |
юрисконсульт | |
| 9.4 | Обеспечение своевременной подготовки источников теплоснабжения училища с представлением актов готовности объектов теплового хозяйства к работе в осеннее-зимний период в Центр по обеспечению деятельности главного управления | не позднее
27.09.2021 |
инженер | |
УТВЕРЖДАЮ
Председатель комиссии по
противодействию коррупции
____________ Д.Ф.Фираго
_____.____.2019
Положение
о комиссии по противодействию коррупции
учреждения образования
«Минское государственное городское училище олимпийского резерва»
- Настоящим Положением определяется порядок создания и деятельности в учреждении образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва» (далее – МГГУОР) комиссии по противодействию коррупции (далее — комиссия).
- Комиссия создается директором МГГУОР в количестве не менее пяти членов под председательством председателя комиссии. Председателем комиссии является директор МГГУОР, а в случае отсутствия директора – лицо, исполняющее его обязанности. Секретарь комиссии избирается на заседании комиссии из числа ее членов. Состав комиссии формируется из числа руководителей и специалистов структурных подразделений МГГУОР, курирующих вопросы осуществления экономической деятельности, бухгалтерского учёта, распоряжения бюджетными денежными средствами, сохранности собственности и эффективного использования имущества, кадровой и юридической работы, учебно-спортивного отдела, учебного отдела и других сотрудников.
- Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь от 15 июля 2015 года «О борьбе с коррупцией», Типовым положением о комиссии по противодействию коррупции (в ред. Постановления Совмина от 30.04.2019 № 267), иными актами законодательства Республики Беларусь и настоящим Положением.
- Основными задачами комиссии являются:
аккумулирование информации о нарушениях законодательства о борьбе с коррупцией, совершённых работниками МГГУОР;
обобщение и анализ поступающей, в том числе из государственных органов, осуществляющих борьбу с коррупцией, информации о нарушениях антикоррупционного законодательства работниками МГГУОР;
своевременное определение коррупционных рисков и мер по их нейтрализации;
разработка и организация проведения мероприятий по противодействию коррупции в МГГУОР, анализ принимаемых мер;
координация деятельности структурных подразделений МГГУОР по реализации мер по противодействию коррупции;
взаимодействие с государственными органами, осуществляющими борьбу с коррупцией, общественными объединениями и иными организациями по вопросам противодействия коррупции;
рассмотрение вопросов предотвращения и урегулирования конфликта интересов;
принятие мер по устранению последствий коррупционных правонарушений, правонарушений, создающих условия для коррупции, и иных нарушений антикоррупционного законодательства.
- Комиссия в целях решения возложенных на неё задач осуществляет следующие основные функции:
участвует в пределах своей компетенции в выполнении поручений вышестоящих государственных органов и руководства МГГУОР по предотвращению правонарушений, создающих условия для коррупции и коррупционных правонарушений;
ведёт учёт поступающей из правоохранительных и контролирующих органов, иных государственных органов и организаций и содержащейся в обращениях граждан и юридических лиц информации о нарушениях антикоррупционного законодательства работниками МГГУОР и анализирует такую информацию;
заслушивает на своих заседаниях руководителей структурных подразделений МГГУОР о проводимой работе по профилактике коррупции;
взаимодействует с государственными органами, осуществляющими борьбу с коррупцией, общественными объединениями и иными организациями по вопросам противодействия коррупции;
принимает в пределах своей компетенции решения, а также осуществляет контроль за их исполнением;
разрабатывает меры по предотвращению либо урегулированию ситуаций, в которых личные интересы работника МГГУОР, его супруги (супруга), близких родственников или свойственников влияют либо могут повлиять на надлежащее исполнение этим работником своих служебных (трудовых) обязанностей;
запрашивает у структурных подразделений в пределах компетенции МГГУОР в установленном законодательными актами порядке информацию по вопросам противодействия коррупции;
вносит руководителям структурных подразделений предложения о привлечении к дисциплинарной ответственности подчинённых им работников, совершивших правонарушения, создающие условия для коррупции, и коррупционные правонарушения;
рассматривает предложения членов комиссии о совершенствовании методической и организационной работы по противодействию коррупции;
вырабатывает предложения о мерах реагирования на информацию, содержащуюся в обращениях граждан и юридических лиц, по вопросам проявлений коррупции;
вырабатывает предложения членов комиссии о поощрении работников, оказывающих содействие в предотвращении проявлений коррупции и их выявлении, выявлении правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений;
осуществляет иные функции, предусмотренные положением о комиссии.
- Деятельность комиссии осуществляется в соответствии с планом работы на календарный год, утверждаемыми на её заседаниях.
План работы комиссии на календарный год с перечнем подлежащих рассмотрению на заседаниях комиссии вопросов должен быть размещен на официальном сайте МГГУОР в глобальной компьютерной сети Интернет не позднее 15 дней со дня его утверждения.
Информация о дате, времени и месте проведения заседаний комиссии подлежит размещению на официальном сайте МГГУОР в глобальной компьютерной сети Интернет не позднее 5 рабочих дней до дня проведения заседания комиссии.
- Не могут являться одновременно членами комиссии лица, состоящие в браке или находящиеся в отношениях близкого родства или свойства.
- Председатель комиссии:
несёт персональную ответственность за деятельность комиссии;
организует работу комиссии;
определяет место и время проведения заседаний комиссии;
утверждает повестку дня заседаний комиссии и порядок рассмотрения вопросов на её заседаниях, при необходимости вносит в них изменения;
даёт поручения членам комиссии по вопросам её деятельности, осуществляет контроль за их выполнением;
незамедлительно принимает меры по предотвращению конфликта интересов или его урегулированию при получении информации.
В случае отсутствия необходимого количества членов комиссии на её заседании председатель комиссии назначает дату нового заседания, но не позднее чем через месяц со дня несостоявшегося заседания.
- Член комиссии вправе:
вносить предложения по вопросам, входящим в компетенцию комиссии;
выступать на заседаниях комиссии и инициировать проведение голосования по внесённым предложениям;
задавать участникам заседания комиссии вопросы в соответствии с повесткой дня и получать на них ответы по существу;
знакомиться с протоколами заседаний комиссии и иными материалами, касающимися её деятельности;
в случае несогласия с решением комиссии изложить письменно особое мнение по рассматриваемому вопросу, подлежащее обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии;
осуществлять иные полномочия в целях выполнения возложенных на комиссию задач и функций.
- Член комиссии обязан:
принимать участие в подготовке заседаний комиссии, в том числе формировании повестки дня заседания комиссии;
участвовать в заседаниях комиссии, а в случае невозможности участия в них сообщать об этом председателю комиссии;
по решению комиссии (поручению её председателя) принимать участие в проводимых мероприятиях по выявлению фактов совершения правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, а также неисполнения законодательства о борьбе с коррупцией;
не совершать действий, дискредитирующих комиссию;
выполнять решения комиссии (поручения её председателя);
незамедлительно в письменной форме уведомить председателя комиссии о возникновении конфликта интересов или возможности его возникновения в связи с исполнением обязанностей члена комиссии;
добросовестно и надлежащим образом исполнять возложенные на него обязанности.
Член комиссии несёт ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
- Секретарь комиссии:
обобщает материалы, поступившие для рассмотрения на заседаниях комиссии;
ведет документацию комиссии;
извещает членов комиссии и приглашённых лиц о месте, времени проведения и повестке дня заседания комиссии;
обеспечивает подготовку заседаний комиссии;
обеспечивает ознакомление членов комиссии с протоколами заседаний комиссий;
осуществляет учёт и хранение протоколов заседаний комиссии и материалов к ним.
- Воспрепятствование членам комиссии в выполнении ими своих полномочий не допускается и влечёт применение мер ответственности в соответствии с законодательными актами.
Граждане и юридические лица вправе направить МГГУОР, в котором создана комиссия, предложения о мерах по противодействию коррупции, относящиеся к компетенции комиссии.
Предложения граждан и юридических лиц о мерах по противодействию коррупции, относящиеся к компетенции комиссии, рассматриваются на заседании комиссии и приобщаются к материалам данного заседания.
К предложениям граждан и юридических лиц о мерах по противодействию коррупции и порядку их рассмотрения применяются требования, предусмотренные законодательством об обращениях граждан и юридических лиц.
В случае несогласия с результатами рассмотрения предложения о мерах по противодействию коррупции гражданин, юридическое лицо вправе направить соответствующее предложение о мерах по противодействию коррупции в вышестоящий государственный орган (организацию) и (или) иной государственный орган в соответствии с компетенцией, установленной законодательством о борьбе с коррупцией.
- Заседания комиссии проводятся по мере необходимости, в том числе для рассмотрения выявленных комиссией в ходе её деятельности конкретных нарушений антикоррупционного законодательства, в том числе правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, но не реже одного раза в полугодие. Решение о созыве комиссии принимается председателем комиссии или по предложению не менее одной трети её членов.
В заседании комиссии участвуют представители юридических лиц и граждане, в отношении которых председателем комиссии принято решение об их приглашении на это заседание.
В ходе заседания рассматриваются вопросы, связанные:
с установленными нарушениями работниками МГГУОР антикоррупционного законодательства, применением к ним мер отвественности, устранением нарушейний, их последствий, а также причин и условий, способствовавших совершению названных нарушений;
с соблюдением в МГГУОР порядка осуществления закупок товаров (работ, услуг);
с состоянием дебиторской задолженности, обоснованностью расходования бюджетных средств в МГГУОР;
с правомерностью использованию имущества;
с обоснованностью заключения договоров на условиях отсрочки платежа;
с урегулированием либо предотвращением конфликта интересов.
Помимо вопросов, указанных в части третьей настоящего пункта, на заседании рассматриваются предложения граждан и юридических лиц о мерах по противодействию коррупции и другие вопросы, входящие в компетенцию комиссии.
- Комиссия правомочна принимать решения при условии присутствия на заседании более половины её членов. Решение комиссии является обязательным для выполнения работниками МГГУОР. Невыполнение (ненадлежащее выполнение) решения комиссии влечёт ответственность в соответствии с законодательными актами.
- Члены комиссии обладают равными правами при обсуждении проектов решений. Решения принимаются простым большинством голосов от общего количества членов комиссии, присутствующих на её заседании. В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии. Решения комиссии оформляются протоколом.
- В протоколе указываются:
место и время проведения заседания комиссии;
наименование и состав комиссии;
сведения об участниках заседания комиссии, не являющихся её членами;
повестка дня заседания комиссии, содержание рассматриваемых вопросов и материалов;
принятые комиссией решения;
сведения о приобщенных к протоколу заседания комиссии материалах.
- Протокол заседания комиссии готовится в 10-дневный срок со дня его проведения, подписывается председателем и секретарём комиссии, после чего в 5-дневный срок доводится секретарём комиссии до её членов и иных заинтересованных лиц.
Юрисконсульт ______________ М.А.Мурашко
ПРОТОКОЛ № 7
заседания комиссии по противодействию коррупции
учреждения образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва
Время, место проведения: 19.06.2019 9.30, ул. Седых, 42, кабинет 202
Присутствовали:
Фираго Дмитрий Федорович, председатель комиссии;
члены комиссии:
Качармина Алина Игоревна;
Сарайкина Наталия Владимировна;
Макаревич Ольга Викторовна;
Сорова Галина Леонидовна;
Мурашко Мария Александровна;
Канаплева Татьяна Ивановна;
Петрутик Тамара Николаевна;
Семашко Владимир Александрович.
ПОВЕСТКА ДНЯ:
- Утверждение Положения о комиссии по противодействию коррупции учреждения образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва» в новой редакции.
- Избрание секретаря комиссии.
- Об организации и проведении выпускных экзаменов. О заполнении документов об образовании, документов об обучении. О персональной ответственности за правильность подсчета среднего балла документа об общем среднем образовании,
СЛУШАЛИ:
Мурашко М.А. о вступлении в силу Постановления Совета Министров Республики Беларусь от 30.04.2019 № 267, которое предусматривает, что функции председателя комиссии по противодействию коррупции должны перейти непосредственно к руководителю организации. Также уточнены отдельные функции антикоррупционной комиссии. Среди других значительных изменений – уменьшен срок представления информации о дате, времени и месте проведения заседаний комиссии. Такая информация размещается на официальном сайте организации не позже 5 рабочих дней до дня проведения заседания комиссии.
Фираго Д.Ф. о назначении Мурашко М.А. секретарем комиссии по противодействию коррупции.
Сарайкину Н.В. о необходимости обеспечения соблюдения порядка освобождения учащихся от выпускных экзаменов, своевременном утверждении расписания выпускных экзаменов, качественном составе экзаменационных комиссий для приема выпускных экзаменов, качественной проверке письменных экзаменационных работ учащихся и объективное выставление экзаменационных и итоговых отметок.
Сарайкину Н.В. о том, что персональная ответственность за правильность подсчета среднего балла документа об общем среднем образовании возложена на руководителей учреждений общего среднего образования.
ПОСТАНОВИЛИ:
- Утвердить Положение о комиссии по противодействию коррупции учреждения образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва» в новой редакции.
- Назначить Мурашко М.А. секретарем комиссии по противодействию коррупции.
- Сарайкиной Н.В. обеспечить соблюдение требования нормативных правовых актов в части организации и проведения выпускных экзаменов, заполнения документов об образовании, документов об обучении.
Председатель комиссии ______________ Д.Ф.Фираго
Члены комиссии:
______________ А.И.Качармина
______________ Н.В.Сарайкина
______________ О.В.Макаревич
______________ М.А.Мурашко
______________ Г.Л.Сорова
______________ Т.Н.Петрутик
______________ В.А.Семашко
______________ Т.И.Канаплева
О дополнительных мерах
по противодействию коррупции
В соответствии с Законом Республики Беларусь «О борьбе с коррупцией» (ред. от 22.12.2011) с целью предупреждения коррупционных действий, устранения причин и условий, порождающих коррупцию, усиления профилактических мер и повышения ответственности по исполнению аникоррупционного законодательства
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Отменить действие приказа директора училища от 14.03.2017 №24-ад «О дополнительных мерах по противодействию коррупции».
- Создать комиссию по противодействию коррупции в следующем составе:
председатель комиссии – заместитель директора по основной деятельности Качармина Алина Игоревна;
заместитель председателя комиссии – заместитель директора по воспитательной работе Макаревич Ольга Викторовна;
секретарь комиссии – юрисконсульт Мурашко Мария Александровна;
Члены комиссии:
заместитель директора по учебно-воспитательной работе Сарайкина Наталия Владимировна;
заведующий хозяйством Михлюк Сергей Михайлович;
заведующий складом Петрутик Тамара Николаевна;
главный бухгалтер Сорова Галина Леонидовна;
инженер Семашко Владимир Александрович;
шеф-повар – Канаплева Татьяна Ивановна.
- Руководителям структурных подразделений (заместителю директора по основной деятельности Качарминой Алине Игоревне, заместителю директора по учебно-воспитательной работе Сарайкиной Наталии Владимировне, заместителю директора по воспитательной работе Макаревич Ольге Викторовне, главному бухгалтеру Соровой Галине Леонидовне, заведующему хозяйством Михлюку Сергею Михайловичу, заведующему складом Петрутик Тамаре Николаевне, шеф-повару Канаплевой Татьяне Ивановне):
— постоянно проводить разъяснительную и профилактическую работу с работниками по недопущению фактов нарушения антикоррупционного законодательства;
— обеспечить жесткий контроль за организацией образовательного процесса (сдача зачетов и экзаменов, выполнение курсовых работ, посещение занятий обучающимися);
— обеспечить безусловное исполнение антикоррупционного законодательства.
Директор Д.Ф.Фираго
С приказом ознакомлены:
заместитель директора по
основной деятельности _____________ А.И.Качармина
заместитель директора по
учебно-воспитательной работе _____________ Н.В.Сарайкина
заместитель директора по
воспитательной работе _____________ О.В.Макаревич
главный бухгалтер _____________ Г.Л.Сорова
заведующий хозяйством _____________ С.М.Михлюк
заведующий складом _____________ Т.Н.Петрутик
шеф-повар _____________ Т.И.Канаплева
юрисконсульт _____________ М.А.Мурашко
инженер _____________ В.А.Семашко
О проведении заседания комиссии
по противодействию коррупции
В соответствии с Законом Республики Беларусь «О борьбе с коррупцией» (ред. от 22.12.2011) с целью предупреждения коррупционных действий, устранения причин и условий, порождающих коррупцию, усиления профилактических мер и повышения ответственности по исполнению аникоррупционного законодательства
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Провести очередное заседание комиссии по противодействию коррупции в срок до 30 июня 2019 г.
- Разместить на сайте училища сведения о предстоящем заседании комиссии.
Директор Д.Ф.Фираго
С приказом ознакомлены:
заместитель директора по
основной деятельности _____________ А.И.Качармина
заместитель директора по
учебно-воспитательной работе _____________ Н.В.Сарайкина
заместитель директора по
воспитательной работе _____________ О.В.Макаревич
главный бухгалтер _____________ Г.Л.Сорова
заведующий хозяйством _____________ С.М.Михлюк
заведующий складом _____________ Т.Н.Петрутик
шеф-повар _____________ Т.И.Канаплева
юрисконсульт _____________ М.А.Мурашко
инженер _____________ В.А.Семашко
ПЛАН
работы комиссии по противодействию коррупции
в учреждении образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва» на 2019 год
| № | Наименование мероприятия | Сроки исполне-ния | Ответственные |
| 1 | Осуществление целевого и эффективного расходования финансовых средств, обеспечение сохранности государственного имущества.
|
постоянно
|
Сорова Г.Л.
Михлюк С.М. Петрутик Т.Н.
|
| 2 | Проведение профилактической работы по недопущению фактов нарушения антикоррупционного законодательства при проведении образовательного процесса.
|
постоянно | Качармина А.И.
Сарайкина Н.В. Макаревич О.В.
|
| 3 | Проведение собраний, совещаний в подразделениях по недопущению коррупционных проявлений и разъяснению ответственности за коррупцию, взяточничество, вымогательство и поборы (получение незаконного вознаграждения). | постоянно | Качармина А.И.
Сарайкина Н.В. Макаревич О.В. Сорова Г.Л. Канаплева Т.И. Михлюк С.М. Петрутик Т.Н.
|
| 4 | Осуществление проверки образовательного процесса (сдачи экзаменов и зачетов, выполнения курсовых работ, посещения занятий обучающимися) с целью предупреждения коррупции и иных нарушений при их проведении.
|
постоянно | Качармина А.И.
Сарайкина Н.В. Макаревич О.В.
|
| 5 | Ознакомление работников с должностными обязанностями, Правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором и с материалами по соблюдению антикоруппционного законодательства.
|
при приеме на работу | Мурашко М.А. |
| 6 | Обеспечивать соблюдение порядка осуществления административных процедур по обращениям граждан, рассматривать в установленные сроки. | постоянно | Сарайкина Н.В.
Макаревич О.В. Сорова Г.Л. Мурашко М.А. |
| 7 | Доводить до сведения работников информацию о совершенных коррупционных правонарушениях на собраниях трудового коллектива.
|
постоянно | Комиссия по противодействию коррупции в училище
|
| 8 | Предотвращать и урегулировать ситуации, при которых личные интересы работника, его супруги (супруга), близких родственников или свойственников влияют либо могут повлиять на надлежащее исполнение этим работником своих служебных (трудовых) обязанностей при принятии им решения или участии в принятии решения либо совершении других действий по службе (работе).
|
постоянно | Комиссия по противодействию коррупции в училище
|
| 9 | Усилить ответственность руководителей структурных подразделений за непринятие мер по предупреждению коррупции в курируемых направлениях деятельности.
|
постоянно | Комиссия по противодействию коррупции в училище
|
| 10 | Повышать уровень правовых знаний работников в вопросах борьбы с коррупцией, привитие им навыков антикоррупционного поведения, воспитание устойчивого неприятия коррупции.
|
постоянно | Комиссия по противодействию коррупции в училище
|
| 11 | Выявлять и устранять факторы, способствующие коррупции в финансовой и хозяйственной деятельности, в том числе в сферах аренды недвижимого имущества, закупок товаров (работ, услуг), заключения и исполнения договоров поставки продукции, обращения лома черных, цветных и драгоценных металлов.
|
постоянно | Комиссия по противодействию коррупции в училище
|
| 12 | Обеспечение лицами, входящими в состав комиссии по закупкам, освоения содержания образовательных программ в сфере государственных закупок.
|
постоянно | Комиссия по противодействию коррупции в училище
|
| 13 | Обеспечение контроля за выполнением текущего ремонта собственными силами и расходованием строительных материалов согласно нормативным документам.
|
постоянно | Семашко А.В. |
| 14 | Проведение ежегодной инвентаризации, обеспечение учета материальных ценностей в соответствии с действующими нормативно-правовыми актами.
|
постоянно | Сорова Г.Л.
Михлюк С.М. Петрутик Т.М.
|
| 15 | Организация систематического контроля за получением, учетом, хранением, заполнением и порядком выдачи документов об общем базовым, общим средним образовании и среднем специальным образовании.
|
постоянно | Сарайкина Н.В. |
| 16 | Обеспечение соблюдений правил приема, перевода и отчисления обучающихся из училища.
|
постоянно | Качармина А.И.
Сарайкина Н.В. Макаревич О.В.
|
| 17 | Осуществление систематического контроля за распределением нагрузки учителей и тренеров-преподавателей по спорту.
|
постоянно | Качармина А.И.
Сарайкина Н.В.
|
| 18 | Проведение мероприятий по формированию антикоррупционного сознания среди учащихся.
|
1 раз в квартал | Макаревич О.В. |
О проведении заседания комиссии
по противодействию коррупции
В соответствии с Законом Республики Беларусь «О борьбе с коррупцией» (ред. от 22.12.2011) с целью предупреждения коррупционных действий, устранения причин и условий, порождающих коррупцию, усиления профилактических мер и повышения ответственности по исполнению аникоррупционного законодательства
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Провести заседание комиссии по противодействию коррупции в срок до 16 декабря 2018 г.
- В ходе заседания комиссии рассмотреть следующие вопросы:
-обоснованность расходования бюджетных средств в училище по итогам 2018 года;
-рассмотрение проекта годового плана государственных закупок на 2019 год, осуществление закупок товаров (работ, услуг) в соответствии с законодательством;
-итоги проведения инвентаризации в 2018 году.
- Разместить на сайте училища сведения о предстоящем заседании комиссии.
Директор Д.Ф.Фираго
С приказом ознакомлены:
заместитель директора по
основной деятельности _____________ А.И.Качармина
заместитель директора по
учебно-воспитательной работе _____________ Н.В.Сарайкина
заместитель директора по
воспитательной работе _____________ О.В.Макаревич
главный бухгалтер _____________ Г.Л.Сорова
заведующий хозяйством _____________ А.В.Гайчук
заведующий складом _____________ Т.Н.Петрутик
шеф-повар _____________ Т.И.Канаплева
юрисконсульт _____________ М.А.Мурашко
инженер _____________ В.А.Семашко
О дополнительных мерах
по противодействию коррупции
В соответствии с Законом Республики Беларусь «О борьбе с коррупцией» (ред. от 22.12.2011) с целью предупреждения коррупционных действий, устранения причин и условий, порождающих коррупцию, усиления профилактических мер и повышения ответственности по исполнению аникоррупционного законодательства
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Создать комиссию по противодействию коррупции в следующем составе:
председатель комиссии – заместитель директора по основной деятельности Качармина Алина Игоревна;
заместитель председателя комиссии – заместитель директора по воспитательной работе Макаревич Ольга Викторовна;
секретарь комиссии – юрисконсульт Мурашко Мария Александровна;
Члены комиссии:
заместитель директора по учебно-воспитательной работе Сарайкина Наталия Владимировна;
заведующий хозяйством Гайчук Александр Викторович;
заведующий складом Петрутик Тамара Николаевна;
главный бухгалтер Сорова Галина Леонидовна;
инженер Семашко Владимир Александрович;
шеф-повар – Канаплева Татьяна Ивановна.
- Руководителям структурных подразделений (заместителю директора по основной деятельности Качарминой Алине Игоревне, заместителю директора по учебно-воспитательной работе Сарайкиной Наталии Владимировне, заместителю директора по воспитательной работе Макаревич Ольге Викторовне, главному бухгалтеру Соровой Галине Леонидовне, заведующему хозяйством Гайчуку Александру Викторовичу, заведующему складом Петрутик Тамаре Николаевне, шеф-повару Канаплевой Татьяне Ивановне):
— постоянно проводить разъяснительную и профилактическую работу с работниками по недопущению фактов нарушения антикоррупционного законодательства;
— обеспечить жесткий контроль за организацией образовательного процесса (сдача зачетов и экзаменов, выполнение курсовых работ, посещение занятий обучающимися);
— обеспечить безусловное исполнение антикоррупционного законодательства.
Директор Д.Ф.Фираго
С приказом ознакомлены:
заместитель директора по
основной деятельности _____________ А.И.Качармина
заместитель директора по
учебно-воспитательной работе _____________ Н.В.Сарайкина
заместитель директора по
воспитательной работе _____________ О.В.Макаревич
главный бухгалтер _____________ Г.Л.Сорова
заведующий хозяйством _____________ А.В.Гайчук
заведующий складом _____________ Т.Н.Петрутик
шеф-повар _____________ Т.И.Канаплева
юрисконсульт _____________ М.А.Мурашко
инженер _____________ В.А.Семашко
ПЛАН
работы комиссии по противодействию коррупции
в учреждении образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва» на 2018 год
| № | Наименование мероприятия | Сроки исполне-ния | Ответственные |
| 1 | Осуществление целевого и эффективного расходования финансовых средств, обеспечение сохранности государственного имущества. | постоянно
|
Сорова Г.Л.
Гайчук А.В. Петрутик Т.Н.
|
| 2 | Проведение профилактической работы по недопущению фактов нарушения антикоррупционного законодательства при проведении образовательного процесса. | постоянно | Качармина А.И.
Сарайкина Н.В. Макаревич О.В.
|
| 3 | Проведение собраний, совещаний в подразделениях по недопущению коррупционных проявлений и разъяснению ответственности за коррупцию, взяточничество, вымогательство и поборы (получение незаконного вознаграждения). | постоянно | Качармина А.И.
Сарайкина Н.В. Макаревич О.В. Сорова Г.Л. Канаплева Т.И. Гайчук А.В. Петрутик Т.Н.
|
| 4 | Осуществление проверки образовательного процесса (сдачи экзаменов и зачетов, выполнения курсовых работ, посещения занятий обучающимися) с целью предупреждения коррупции и иных нарушений при их проведении.
|
постоянно | Качармина А.И.
Сарайкина Н.В. Макаревич О.В.
|
| 5 | Ознакомление работников с должностными обязанностями, Правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором и с материалами по соблюдению антикоруппционного законодательства.
|
при приеме на работу | Мурашко М.А. |
| 6 | Обеспечивать соблюдение порядка осуществления административных процедур по обращениям граждан, рассматривать в установленные сроки. | постоянно | Сарайкина Н.В.
Макаревич О.В. Сорова Г.Л. Мурашко М.А. |
| 7 | Доводить до сведения работников информацию о совершенных коррупционных правонарушениях на собраниях трудового коллектива. | постоянно | Комиссия по противодействию коррупции в училище
|
| 8 | Предотвращать и урегулировать ситуации, при которых личные интересы работника, его супруги (супруга), близких родственников или свойственников влияют либо могут повлиять на надлежащее исполнение этим работником своих служебных (трудовых) обязанностей при принятии им решения или участии в принятии решения либо совершении других действий по службе (работе).
|
постоянно | Комиссия по противодействию коррупции в училище
|
| 9 | Усилить ответственность руководителей структурных подразделений за непринятие мер по предупреждению коррупции в курируемых направлениях деятельности.
|
постоянно | Комиссия по противодействию коррупции в училище
|
| 10 | Повышать уровень правовых знаний работников в вопросах борьбы с коррупцией, привитие им навыков антикоррупционного поведения, воспитание устойчивого неприятия коррупции. | постоянно | Комиссия по противодействию коррупции в училище
|
| 11 | Выявлять и устранять факторы, способствующие коррупции в финансовой и хозяйственной деятельности, в том числе в сферах аренды недвижимого имущества, закупок товаров (работ, услуг), заключения и исполнения договоров поставки продукции, обращения лома черных, цветных и драгоценных металлов.
|
постоянно | Комиссия по противодействию коррупции в училище
|
| 12 | Обеспечение лицами, входящими в состав комиссии по закупкам, освоения содержания образовательных программ в сфере государственных закупок. | постоянно | Комиссия по противодействию коррупции в училище
|
| 13 | Обеспечение контроля за выполнением текущего ремонта собственными силами и расходованием строительных материалов согласно нормативным документам.
|
постоянно | Семашко А.В. |
| 14 | Проведение ежегодной инвентаризации, обеспечение учета материальных ценностей в соответствии с действующими нормативно-правовыми актами.
|
постоянно | Сорова Г.Л.
Гайчук А.В. Петрутик Т.М.
|
| 15 | Организация систематического контроля за получением, учетом, хранением, заполнением и порядком выдачи документов об общем базовым, общим средним образовании и среднем специальным образовании.
|
постоянно | Сарайкина Н.В. |
| 16 | Обеспечение соблюдений правил приема, перевода и отчисления обучающихся из училища.
|
постоянно | Качармина А.И.
Сарайкина Н.В. Макаревич О.В.
|
| 17 | Осуществление систематического контроля за распределением нагрузки учителей и тренеров-преподавателей по спорту.
|
постоянно | Качармина А.И.
Сарайкина Н.В.
|
| 18 | Проведение мероприятий по формированию антикоррупционного сознания среди учащихся.
|
1 раз в квартал | Макаревич О.В. |
Положение
о комиссии по противодействию коррупции
учреждения образования
«Минское государственное городское училище олимпийского резерва»
- Настоящим Положением определяется порядок создания и деятельности в учреждении образования «Минское государственное городское училище олимпийского резерва» (далее – МГГУОР) комиссии по противодействию коррупции (далее — комиссия).
- Комиссия создается директором МГГУОР в количестве не менее пяти членов под председательством председателя комиссии. Состав комиссии формируется из числа руководителей и специалистов структурных подразделений МГГУОР, курирующих вопросы осуществления экономической деятельности, бухгалтерского учёта, распоряжения бюджетными денежными средствами, сохранности собственности и эффективного использования имущества, кадровой и юридической работы, учебно-спортивного отдела, учебного отдела и других сотрудников.
- Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь от 15 июля 2015 года «О борьбе с коррупцией», Типовым положением о комиссии по противодействию коррупции (в ред. Постановления Совмина от 23.04.2015 № 326), иными актами законодательства Республики Беларусь и настоящим Положением.
- Основными задачами комиссии являются:
аккумулирование информации о нарушениях законодательства о борьбе с коррупцией, совершённых работниками МГГУОР;
обобщение и анализ поступающей, в том числе из государственных органов, осуществляющих борьбу с коррупцией, информации о нарушениях антикоррупционного законодательства работниками МГГУОР;
своевременное определение коррупционных рисков и мер по их нейтрализации;
разработка и организация проведения мероприятий по противодействию коррупции в МГГУОР, анализ принимаемых мер;
координация деятельности структурных подразделений МГГУОР по реализации мер по противодействию коррупции;
взаимодействие с государственными органами, осуществляющими борьбу с коррупцией, общественными объединениями и иными организациями по вопросам противодействия коррупции;
проявлений коррупции и их выявления;
- Комиссия в целях решения возложенных на неё задач осуществляет следующие основные функции:
— участвует в пределах своей компетенции в выполнении поручений вышестоящих государственных органов и руководства МГГУОР по предотвращению правонарушений, создающих условия для коррупции и коррупционных правонарушений;
ведёт учёт поступающей из правоохранительных и контролирующих органов, иных государственных органов и организаций и содержащейся в обращениях граждан и юридических лиц информации о нарушениях антикоррупционного законодательства работниками МГГУОР и анализирует такую информацию;
заслушивает на своих заседаниях руководителей структурных подразделений МГГУОР о проводимой работе по профилактике коррупции; взаимодействует с государственными органами, осуществляющими борьбу с коррупцией, общественными объединениями и иными организациями по вопросам противодействия коррупции;
принимает в пределах своей компетенции обязательные для исполнения структурными подразделениями МГГУОР решения, а также осуществляет контроль за исполнением данных решений;
разрабатывает и представляет директору МГГУОР предложения по предотвращению либо урегулированию ситуаций, в которых личные интересы работника МГГУОР, его супруги (супруга), близких родственников или свойственников влияют либо могут повлиять на надлежащее исполнение этим работником своих служебных (трудовых) обязанностей;
разрабатывает на своих заседаниях и вносит на рассмотрение директора МГГУОР предложения по вопросам борьбы с коррупцией;
информирует директора МГГУОР о поступивших в комиссию сведений о правонарушениях, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушениях;
запрашивает у структурных подразделений в пределах компетенции МГГУОР в установленном законодательными актами порядке информацию по вопросам противодействия коррупции;
вносит директору МГГУОР предложения о проведении в установленном законодательными актами порядке проверок в структурных подразделениях по фактам совершения правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, а также неисполнения законодательства о борьбе с коррупцией;
вносит руководителям структурных подразделений предложения о привлечении к дисциплинарной ответственности подчинённых им работников, совершивших правонарушения, создающие условия для коррупции, и коррупционные правонарушения;
рассматривает предложения членов комиссии о совершенствовании методической и организационной работы по противодействию коррупции;
вырабатывает предложения о мерах реагирования на информацию, содержащуюся в обращениях граждан и юридических лиц, по вопросам проявлений коррупции;
вносит директору МГГУОР предложения о поощрении работников, оказывающих содействие в предотвращении проявлений коррупции и их выявлении, выявлении правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений;
осуществляет иные функции, предусмотренные положением о комиссии.
- Деятельность комиссии осуществляется в соответствии с планом работы на календарный год, утверждаемыми на её заседаниях.
- Не могут являться одновременно членами комиссии лица, состоящие в браке или находящиеся в отношениях близкого родства или свойства.
- Председатель комиссии: несёт персональную ответственность за деятельность комиссии; организует работу комиссии; определяет место и время проведения заседаний комиссии; утверждает повестку дня заседаний комиссии и порядок рассмотрения вопросов на её заседаниях; даёт поручения членам комиссии по вопросам её деятельности, осуществляет контроль за их выполнением. В случае отсутствия необходимого количества членов комиссии на её заседании председатель комиссии назначает дату нового заседания, но не позднее чем через месяц со дня несостоявшегося заседания. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.
- Член комиссии вправе: вносить предложения по вопросам, входящим в компетенцию комиссии; выступать на заседаниях комиссии и инициировать проведение голосования по внесённым предложениям; задавать участникам заседания комиссии вопросы в соответствии с повесткой дня и получать на них ответы по существу; знакомиться с протоколами заседаний комиссии и иными материалами, касающимися её деятельности; в случае несогласия с решением комиссии изложить письменно особое мнение по рассматриваемому вопросу, подлежащее обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии; осуществлять иные полномочия в целях выполнения возложенных на комиссию задач и функций.
- Член комиссии обязан: принимать участие в подготовке заседаний комиссии, в том числе формировании повестки дня заседания комиссии; участвовать в заседаниях комиссии, а в случае невозможности участия в них сообщать об этом председателю комиссии; по решению комиссии (поручению её председателя) принимать участие в проводимых мероприятиях по выявлению фактов совершения правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, а также неисполнения законодательства о борьбе с коррупцией; не совершать действий, дискредитирующих комиссию; выполнять решения комиссии (поручения её председателя); добросовестно и надлежащим образом исполнять возложенные на него обязанности. Член комиссии несёт ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
- Секретарь комиссии: обобщает материалы, поступившие для рассмотрения на заседаниях комиссии; ведет документацию комиссии; извещает членов комиссии и приглашённых лиц о месте, времени проведения и повестке дня заседания комиссии; обеспечивает подготовку заседаний комиссии; обеспечивает ознакомление членов комиссии с протоколами заседаний комиссий; осуществляет учёт и хранение протоколов заседаний комиссии и материалов к ним.
- Воспрепятствование членам комиссии в выполнении ими своих полномочий не допускается и влечёт применение мер ответственности в соответствии с законодательными актами.
- Заседания комиссии проводятся по мере необходимости, в том числе для рассмотрения выявленных комиссией в ходе её деятельности конкретных правонарушений, создающих условия для коррупции, и коррупционных правонарушений, но не реже одного раза в полугодие. Решение о созыве комиссии принимается председателем комиссии или по предложению не менее одной трети её членов. В ходе заседания рассматриваются вопросы, связанные: с установленными нарушениями работниками МГГУОР антикоррупционного законодательства; с соблюдением в МГГУОР порядка осуществления закупок товаров (работ, услуг), обоснованностью расходования бюджетных средств в МГГУОР; с правомерностью использованию имущества и другие вопросы, входящие в компетенцию комиссии.
- Комиссия правомочна принимать решения при условии присутствия на заседании более половины её членов. Решение комиссии, принятое по вопросам повестки дня её заседания, является обязательным для выполнения структурными подразделениями МГГУОР. Невыполнение (ненадлежащее выполнение) решения влечёт ответственность в соответствии с законодательными актами.
- Члены комиссии обладают равными правами при обсуждении проектов решений. Решения принимаются простым большинством голосов от общего количества членов комиссии, присутствующих на её заседании. В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии. Решения комиссии оформляются протоколом.
- В протоколе указываются: место и время проведения заседания комиссии; наименование и состав комиссии; сведения об участниках заседания комиссии, не являющихся её членами; повестка дня заседания комиссии, содержание рассматриваемых вопросов и материалов; принятые комиссией решения; сведения о приобщенных к протоколу заседания комиссии материалах.
- Протокол заседания комиссии готовится в 10-дневный срок со дня его проведения, подписывается председателем и секретарём комиссии, после чего в 5-дневный срок доводится секретарём комиссии до её членов и иных заинтересованных лиц.
